企业风险卡64：员工离职后权限收回了吗？

员工离职后仍持有印章、授权书、空白合同、客户系统账号、电子签章或项目资料，是非常现实的风险。对外看，对方可能仍然相信其有代理权限；对内看，企业也可能出现客户流失、合同失控和证据灭失。

企业应当把权限回收纳入离职交接，列明印章、证照、合同、账号、设备、资料和客户清单。关键岗位离职还应当同步通知客户和合作方。发生离职人员继续对外签约或占有资料时，建议尽快请专业律师评估止损和追责措施。

联系我们

刘梦阳律师，中国人民大学民事诉讼法硕士，现为北京云亭律师事务所专职律师。曾在最高人民法院交流学习，并在多家国内律师事务所学习、工作。主要从业领域为保全与执行、民商事诉讼与仲裁，深耕建设工程纠纷、执行异议、执行复议、执行监督及合同纠纷等业务方向。

刘梦阳律师曾在最高人民法院、各地高级人民法院及仲裁机构办理标的额高、案情复杂的疑难案件，累计处理案件标的总额超过十亿元。办案中注重案件细节与程序衔接，围绕事实、证据及客户的实际目标，统筹诉讼、财产保全与执行各阶段的工作。